Преимущества работы с DASgroup

Работая с нами, Вам больше не придется думать о том, как:

  • нанять рабочих на короткое время, в периоды авралов, когда своих сотрудников недостаточно;
  • вводить новую рабочую силу в штат предприятия на краткосрочный период;
  • привлекать для работ выходцев из стран СНГ, не имеющих ни регистрации, ни разрешения на работу, рискуя при этом выплачивать высокие штрафные санкции.

Выгоды аутсорсинга, аутстаффинга и лизинга персонала:

  • Ваша организация получает необходимый персонал в кратчайший срок, в любом объеме и на любой период времени, в том числе на временные или экспериментальные проекты, в периоды отпусков, праздников или на случай болезни ваших сотрудников
  • Вам не нужно вносить изменения в штатное расписание
  • Вы снижаете юридические, налоговые, трудовые, и инвестиционные (обучение и развитие) риски, в том числе связанные с увольнением персонала
  • Вы получаете возможность увеличивать длительность испытательного срока для ключевого персонала, нанимая сотрудников по лизинговой схеме

DASgroup освободит Вас от целого ряда забот:

  • Подбор и своевременная замена сотрудников
  • Взаимодействие с налоговыми органами и трудовой инспекцией
  • Оформление отпусков, командировок, больничных листов и др.
  • Ведение кадрового делопроизводства в соответствии с Трудовым кодексом РФ
  • Расчет и выплата заработной платы, премий и компенсаций
  • Взимание НДФЛ и уплата единого социального налога

Таким образом, с Вашей организации снимается часть работы по рекрутменту, уменьшается нагрузка на отдел кадров и бухгалтерию.

Экономия затрат при использовании схемы аутсорсинга.

Имея в штате определенное количество персонала, Вы можете столкнуться с проблемой нехватки или излишка рабочей силы, которую приходиться оплачивать, не зависимо от того используется она или нет. Это можно увидеть на рис. 1-2. Мы предлагаем Вам экономить деньги на этой закономерности рис.3



Яндекс.Метрика